Wünsche & Bedürfnisse
Viele Eltern wünschen sich für ihre Kinder eine naturnahe, pädagogisch wertvolle und nachhaltige Erziehung, können dies jedoch, bedingt durch gesellschaftliche Verpflichtungen wie z.B. den eigenen Beruf und/oder den Mangel an Fachwissen nicht in einem für sie zufriedenstellenden Maß umsetzen. Auch wünschen sie sich für ihre Kinder einen guten sozialen Umgang mit anderen Menschen und diesbezüglich Möglichkeiten des
Erlernens.
Kinder haben einen natürlichen Drang draußen zu sein und Abenteuer zu erleben. Ihr Wissensdurst ist unerschöpflich. Sie sind meist grundlegend offen für neue Erfahrungen und gehen, im Gegensatz zu den meisten Erwachsenen, unbefangen in den Tag. Auch sind viele Kinder fasziniert von Feuer, vom Höhlen bauen, von der Dunkelheit, von wilden Tieren, lauschen gern Geschichten, singen und spielen gern. Sie lieben es, wenn ihre Phantasie angeregt und ihre körperlichen und geistigen Fähigkeiten gefordert und somit trainiert werden. Nicht zuletzt wollen Kinder auch mit anderen Kindern zusammen sein und sich mit ihnen austauschen.
Jugendliche befinden sich in einer Zeit des Wandels, in welcher alles drunter und drüber geht, ihr Körper sich verändert und sie neue Gefühle, Gedanken und Wünsche entdecken. In dieser wilden Zeit des Ausprobierens, des Grenzenüberschreitens und der Gefühlskarussells, brauchen sie Halt, Unterstützung, Anerkennung und Begleitung. Auch sie sehnen sich nach Abenteuern und neuen Erfahrungen, wollen gemeinsam mit Ihresgleichen am Feuer sitzen und sich abends im Zelt bis spät in die Nacht austauschen…
Auch viele Erwachsene haben den Wunsch neue Erfahrungen zu machen, dem Alltag und/oder der Stadt zu entfliehen, sich der Natur zu öffnen, sich ihr hinzugeben, Abenteuer zu erleben, spannende Entdeckungen zu machen, sich selbst besser und auch andere Menschen kennenzulernen, an den eigenen Ängsten zu arbeiten, sich mit Gleichgesinnten auszutauschen, oder sich einfach nur zu entspannen.
Moderne Unternehmensführer sind sich der Tatsache bewusst, dass ihr Unternehmen am besten funktioniert, wenn ihre Mitarbeiter zufrieden sind, gern zur Arbeit gehen und sich auch untereinander gut verstehen. Dies kann mit sogenannten Teambildungsmaßnahmen erreicht werden. Oft kommt es in Unternehmen auch zu Problemen, bzw. Störungen in der Kommunikation, welche dann wiederum größere Probleme, sowohl für das Unternehmen, als auch persönlich für jeden Einzelnen zur Folge haben. Auch hier können Teambildungsmaßnahmen und Kommunikationstraining helfen.
An all diesen Punkten setzt die Wildnispädagogik an und stellt hervorragende Werkzeuge zur Umsetzung zur Verfügung. In der Wildnisschule kann auf die Wünsche und Bedürfnisse von Einzelnen und auch Gruppen eingegangen werden.
Wir freuen uns auf Euch!
Euer Waldschrat-Team